麗水愛步精益精益生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展

    來源: 發(fā)布時間:2024-01-10

    在車間管理中,質(zhì)量門會涉及到許多具體問題,比如:l由誰來負責質(zhì)量門的設(shè)置(生產(chǎn)還是質(zhì)量)?l質(zhì)量門設(shè)置在什么地方?l每個質(zhì)量門檢查的內(nèi)容是什么?l當質(zhì)量門檢查到問題后如何處理?什么情況下需要停線?誰有權(quán)停線?l質(zhì)量門數(shù)據(jù)如何進行搜集和反饋?l質(zhì)量問題如何進行追溯?l反復出現(xiàn)的質(zhì)量問題如何解決,由誰來負責解決?l質(zhì)量門在企業(yè)整體質(zhì)量管理閉環(huán)中的角色是什么?質(zhì)量門如何與其它工具相結(jié)合?如果制造企業(yè)在質(zhì)量門管理中沒有理順上述問題,不能從邏輯上充分解釋質(zhì)量管理,也不能在實際操作中保證嚴格執(zhí)行,而只是籠統(tǒng)地說“我們在使用質(zhì)量門工具”,那么結(jié)果往往是質(zhì)量門沒有起到應有的作用,質(zhì)量問題在工位甚至車間之間還是不斷溢出。因此,精益要素需要以詳細的流程和定制化的管理機制作為保障。導入準時生產(chǎn),保障全員積極參與改善;麗水愛步精益精益生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展

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    6s

    1.整理將工作現(xiàn)場的所有物品區(qū)分為有用品和無用品,除了有用的留下來,其它的都清理掉。騰出空間,空間活用,防止誤用,保持清爽的工作環(huán)境。2.整頓:整頓就是把要用的東西以簡便的方式放好,并使大家都能一目了然。整頓一方面防止意外事故的發(fā)生,另一方面則是消除無謂的尋找浪費。3.清掃:清掃是徹底將自己的工作環(huán)境四周打掃干凈。清掃的目標為:清掃臟亂與污染源;降低機器設(shè)備的故障率;實施操件人員自主保養(yǎng)制度及維護質(zhì)量;清掃可以提高機器設(shè)備稼動率。4.清潔:保持清掃的成果,使自己所負責的工作區(qū)域、機器設(shè)備保持干凈、無污垢的狀態(tài)。改善容易發(fā)生污垢、灰塵等的機器設(shè)備、物品,并設(shè)法消減污染源。清潔是維持整理、整頓、清掃3S之成果。5.素養(yǎng):使全體人員養(yǎng)成遵守標準、規(guī)定的習慣。養(yǎng)成企業(yè)內(nèi)部人員的自主管理,愛崗敬業(yè),盡職盡責,提高素質(zhì),養(yǎng)成自我管理、自我控制的習慣。6.安全:清掃隱患,排除險情,預防事故的發(fā)生。目的是保障員工的人身安全,保證生產(chǎn)的連續(xù)安全正常的進行,同時減少因安全事故而帶來的經(jīng)濟損失。 麗水愛步精益精益生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)組織的問題:在定制、少量多批生產(chǎn)時,使用批量生產(chǎn)方式。

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    通過管理咨詢公司提供的服務(wù),提高企業(yè)管理水平,從而提升企業(yè)運營效益。既然是投資,就要算投入和產(chǎn)出,產(chǎn)出>投入,就“值”;產(chǎn)出<投入,就“不值”。那么管理咨詢對受咨詢方的價值在哪里?主要在四個方面:1、方案價值。咨詢顧問根據(jù)客戶實際情況,運用知識和經(jīng)驗,為客戶提供的咨詢方案。這也是大多數(shù)咨詢項目與客戶約定的主要項目目標。2、傳遞知識和經(jīng)驗。在咨詢項目實施過程中,咨詢顧問通過課程培訓、訪談、會議、日常溝通中給客戶傳遞的先進管理理念、管理方法、管理工具等;3、人才培養(yǎng)。在咨詢項目實施過程中,幫助客戶管理團隊接受管理理念、管理方法、管理方案等,從提升管理人員技能和素養(yǎng)的提升。4、咨詢業(yè)績效果。咨詢項目實施后,因為管理咨詢項目對客戶管理水平的提升效果,直接或間接為客戶創(chuàng)造的價值。這四個方面的價值,能直接衡量是第四個——咨詢業(yè)績效果。這也是咨詢項目價值主要的價值體現(xiàn)。要衡量業(yè)績,首先需要選擇可以量化的經(jīng)營業(yè)績指標,通??梢蕴峁┛蛻粼诙唐趦?nèi)可以衡量的經(jīng)營業(yè)績有:按期交貨率提升、存貨占用資金降低、應收賬款和壞賬降低等。

    1、拉動式生產(chǎn)(1)定義:所謂拉動式生產(chǎn),是指本工序只有在下道工序有需求時才進行生產(chǎn),工序和工序之間形成一環(huán)一環(huán)的銜接,相互制約與平衡。(2)解析:形成倒逼機制,確保順暢化生產(chǎn)。(3)倒逼機制:因為工序與工序之間是相互銜接進行拉動式生產(chǎn),因而任一工序(環(huán)節(jié))出問題,都會使得生產(chǎn)無以為繼。這也是很多企業(yè)實行拉動式生產(chǎn)沒取得效果,反而效率更低、影響生產(chǎn)進度的一個重要原因。一個小小的提議是,推行精益時,不要急著去拉動,企業(yè)的小身板可能受不了嚴格的拉動,一拉反而受傷。而工序(環(huán)節(jié))問題包括:設(shè)備故障、工藝不完善、員工操作不熟練、不良品等,拉動式生產(chǎn)形成的倒逼機制迫使消除這些問題,唯有如此,生產(chǎn)才能順暢化進行,并體現(xiàn)出拉動式生產(chǎn)的巨大價值。要消除各種沒有附加價值的動作,同時達成一個生產(chǎn)體系,以便更具彈性地去適應顧客訂單的需求變化。

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    提質(zhì)增效管理 

    提質(zhì)增效管理是企業(yè)提高運營效率、降低成本、提升質(zhì)量的重要手段。

    精簡流程1.對現(xiàn)有流程進行梳理和分析,找出冗余和低效環(huán)節(jié)。2.優(yōu)化流程設(shè)計,減少不必要的環(huán)節(jié)和操作。3.簡化流程,提高流程的執(zhí)行效率和響應速度。

    培訓員工

    精益管理1.引入精益管理理念和方法,消除浪費,提高資源利用效率。2.通過精益管理,降低庫存和成本,提高企業(yè)的盈利能力和競爭力。3.建立持續(xù)改進的企業(yè)文化,推動精益管理的持續(xù)發(fā)展和深入實施。

    數(shù)據(jù)分析

    激勵員工1.建立科學的激勵機制,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。2.通過物質(zhì)和精神激勵,提高員工的工作滿意度和忠誠度。3.關(guān)注員工個人成長和發(fā)展,為員工提供晉升和職業(yè)發(fā)展機會。

    創(chuàng)新發(fā)展1.鼓勵員工提出創(chuàng)新性想法和建議,推動企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的創(chuàng)新。2.引入新技術(shù)和新方法,提高企業(yè)的技術(shù)水平和市場競爭力。3.通過創(chuàng)新發(fā)展,提高企業(yè)的品牌形象和市場影響力。

    供應鏈優(yōu)化1.對供應鏈進行梳理和分析,找出瓶頸和低效環(huán)節(jié)。2.優(yōu)化供應鏈設(shè)計,提高供應鏈的響應速度和靈活性。3.通過供應鏈優(yōu)化,降低采購成本和庫存成本,提高企業(yè)的盈利能力和競爭力。

    環(huán)境改善 減少浪費:精益生產(chǎn)管理通過避免過度加工,能夠有效提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)量,減少整個生產(chǎn)過程中的廢物量。紹興廈門愛步精益咨詢有限公司精益生產(chǎn)提質(zhì)增效

    按期交付:精益生產(chǎn)管理通過簡化生產(chǎn)流程,減少浪費,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)量,是得產(chǎn)品能夠按期交付。麗水愛步精益精益生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展

    保障1:重實施、強技術(shù):團隊都是從事精益相關(guān)工作,幾乎都是大學畢業(yè)后從產(chǎn)線員工到技術(shù)員到經(jīng)理到副總再創(chuàng)業(yè)等經(jīng)歷,深刻理解老板及實操團隊的具體需求。有自建改善模型及原創(chuàng)著作“GIEG”理論。保障2:打通精益化-數(shù)字化-智能化鏈路產(chǎn)品:不但有精益1.0,2.0,3.0,4.0產(chǎn)品,還打通了從戰(zhàn)略定位到股權(quán)設(shè)計到預算、績效管理到精益生產(chǎn)等咨詢鏈路。有ERP/MES軟件代理及實施,有參股的自動化智能化設(shè)備工廠。保障3:擁有同行業(yè)的信任背書:國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標識解析(廈門)二級節(jié)點同安企業(yè)服務(wù)中心運營商,廈門3大國企戰(zhàn)略合作商:廈鎢鳴鶴、廈門國貿(mào)、廈門象嶼集團。咨詢界的合作實力認可:MBA智庫、昆侖戰(zhàn)略定位、華一世紀股權(quán)、成易軟件等戰(zhàn)略合作或?qū)嵤┡涮?。麗水愛步精益精益生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展

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